中国药科大学四大措施做好新生入学工作

保证入学教育做到位。书记、校长为新生上入学“第一课”，引导他们认识大学，把握人生。通过开学典礼宣誓仪式等方式，坚定学生的责任感和使命感。举办新生家长会，邀请新生和家长参观药学博物馆，促进家校双方良好互动。优化军事技能训练及军事理论课安排，促进学生素质提升。各院部系组织开展“‘药’开讲啦”、“导师面对面”、专家报告会等入学教育活动，提升对医药行业和药学教育认识。辅导员在学生返校第一时间召开年级会、班会及座谈会，深入宿舍，了解学生返校思想动态，对学生的成长发展及时给予辅导帮助。

保证困难学生不辍学。加大宣传力度，多举措落实资助政策，全力保障家庭经济困难学生顺利入学。在新生报到现场设立“绿色通道”服务点，帮助家庭经济困难学生缓交学费、先行办理入学手续，为特殊困难学生发放生活补助和爱心礼包，积极开展资助工作。入学后通过奖助学金、助学贷款、勤工助学等方式，为家庭经济困难学生排解后顾之忧。

保证开学条件良好。利用暑期对学生宿舍、教学楼、校园景观等进行整修完善。开学前，分管校领导带领相关职能部门及院部系负责人，对教学设施的功能及运行情况进行仔细检查，并向教学设施管理部门反馈，督促其整改到位。坚持安全稳定头等重要的理念不动摇，坚持安全知识教育和技能培训的工作不间断，坚持安全隐患的整改不懈怠，坚持安保规章制度的执行不走样，坚持安全责任事故的查处不含糊，扎实做好学校安全工作。

保证新生顺利入学。学校官微推出迎新专题，介绍学校概况和入学指南。新生报到期间，设立多个接站点，院部系24小时安排师生值守，后勤部门24小时为新生办理入住手续。院部系报到、缴费办理、绿色通道申请等手续采取“一站式”服务。各团学组织积极为新生和家长提供报到指引、专家咨询、拍照留念等志愿服务和帮助，营造温馨和谐的迎新氛围。